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黄委来晋陕蒙局调研容错纠错办法(试行)执行情况

来 源:本站 发布日期:2017年03月20日

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本站讯  3月16日,黄委党组成员、纪检组组长、监察局局长赵国训率调研组一行5人来到晋陕蒙监督局,调研《黄委领导干部容错纠错办法(试行)》执行情况。黄河上中游管理局党组成员、纪检组长薛建峡及办公室负责人陪同。

调研组首先听取了晋陕蒙局关于贯彻执行《容错纠错办法》的情况汇报,汇报内容主要包括对容错纠错办法的理解和认识、容错纠错工作开展情况、存在的困惑和问题、意见和建议等四方面。晋陕蒙局与会的各部门负责人、副处级以上干部也结合工作实际谈了自己的看法和认识。

赵国训组长对大家的认识和看法表示认同。他指出,委出台《容错纠错办法》,为支持和保护作风正派、敢作敢为、锐意进取的干部,进一步激发全河党员干部干事创业的活力与担当精神提供了制度保证。《容错纠错办法》解除了广大想干事干部的后顾之忧,只要是愿意为群众办事,能够为群众办好事的干部,在工作中出现失误、差错的,可以容错。当然,在执行过程中可能会出现这样那样的问题,这需要我们深思,也是亟待解决的问题。通过收集大家的意见建议,进一步健全容错纠错机制,大力营造勇于改革、敢于创新、鼓励干事、宽容失误的良好氛围,才能为深化治黄改革,加快事业发展提供保障。

赵组长强调,晋陕蒙局班子之间要多交换意见,把职工利益放在心上;中层干部之间互相支持,互相配合,互相关心,搞好团结;对职工要引导,加强教育;要加强与地方政府和业务部门的联系,得到地方政府的支持,营造和谐的工作氛围。

上中游局薛建峡组长提出,领导干部要有担当精神,要大胆工作。要加强政策法规学习,要有“红线”意识,国家法律法规、党纪党规等就是“红线”,坚决不能碰。法律法规没有明令禁止的,可以进行探索,要把握大方向,不出现大的差错,出现的失误或造成负面影响和一定损失的可以容错。

晋陕蒙局党组书记、局长喻权刚表示,黄委党组制定的领导干部容错纠错办法,贯彻落实党的十八届六中全会精神和习近平总书记“三个区分开来”重要论述精神,对于激发基层单位领导干部干事创业活力与担当精神具有十分重要的意义。今后,结合单位实际,认真贯彻执行。要将其作为推动工作的重要举措,严明工作纪律,支持干部放手大胆工作,加强正面引导,营造容错纠错的浓厚氛围。




来 源:本站 发布日期:2017年03月20日

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