——黄委晋陕蒙监督局 “文明单位”创建工作纪实

本站讯（通讯员 高颖）2021年11月，黄委晋陕蒙监督局通过榆阳区创文办文明单位创建初验，2022年4月8日正式发文被评为2021年度区级文明单位。

近年来，黄委晋陕蒙监督局始终围绕“更高质量更高水平的创建文明单位”这一工作目标，将文明单位创建作为精神文明建设的重要抓手，倡导全体职工积极争做文明风尚的传播者、文明素养的引导者、志愿服务的示范者和共建共享的实践者，不断提升文明单位创建水平。

一、坚持党建引领，提升道德水平

黄委晋陕蒙监督局始终把党风廉政建设工作作为重中之重，全面落实从严治党，强化监督执纪问责，为推动我局辖区各项治黄事业持续健康发展、奋力走在高质量发展前列提供坚强的政治和纪律保障。党支部先后被上中游局和地方评为“先进基层党组织”。

坚持以提高干部职工学习力为抓手，更新学习理念，倡导优良学风，突出学习重点，深化理论武装。学习贯彻习近平总书记系列重要治水讲话精神，积极开展“两学一做”“不忘初心，牢记使命”主题教育活动和党史学习教育。着力创新学习方式，推动成果转化，把理论学习与形势教育相结合，与党员干部关注的热点问题相结合，坚持不懈用中国特色社会主义理论体系武装党员干部，切实把党员干部的思想和行动统一到中央决策部署上来。

落实廉洁自律规定，筑牢拒腐防变堤坝。各党小组将认真组织学习宣传党章、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，督促党员领导干部严格执行“四大纪律、八项要求”和领导干部廉洁自律各项规定。严格执行民主生活会制度、领导干部述职述廉制度、“三重一大”制度、重要事项公开制度、个人重大事项报告制度、干部廉政谈话制度等，切实防止以权谋私，推进权力在阳光下运行，切实增强领导干部拒腐防变和抵御风险的能力。

二、传承优良传统，弘扬时代精神

文化衍生文明，文明创造文化。黄委晋陕蒙监督局坚持“以人为本、创建为民”的理念，以提升治黄队伍的思想品位和综合素养、推进治黄事业高质量发展为根本目标，以加强思想道德教育为主，积极开展送温暖、献爱心、义务植树、志愿扫雪、志愿交通、爱老敬老、慰问走访困难党员、离退休职工等活动。将党的关怀和组织的关心送到困难党员、群众、离退休职工手中。

为进一步活跃单位气氛，凝聚单位力量，我局坚持每年有计划地组织开展职工文体活动，先后开展道德讲堂、趣味运动会、职工健步走、红色观影、诗朗诵比赛、红歌比赛、演讲比赛、“学习强国”挑战赛等活动，同时积极参加上中游局和地方举行的各种文体活动， 提升职工综合素质的同

时，加强了单位的凝聚力和向心力。

三、加强阵地建设，倡导文明新风

充分利用局机关院内宣传栏、微信群等宣传媒介，积极宣贯文明交通、文明旅游、文明用餐、文明上网、文明祭奠等文明行动，引导全体人员争做文明人，善做文明事，共建文明社会的文明理念。

为进一步加强文明创建宣传氛围，黄委晋陕蒙监督局先后在省部级媒体、上级媒体和地方媒体发布我局开展文明创建有关工作宣传报道，并在机关办公楼四楼走廊建立文化墙，宣传我局评选出的“文明家庭”“文明职工”，在全局范围营造和谐向上的创建氛围。

四、强化基础保障，提高创建水平

民生乃立足之本，民生是各项治黄事业高质量发展的有力保障。2021年，结合党史学习教育“我为群众办实事”，黄委晋陕蒙监督局通过自筹资金、地方财政拨款等方式，对办公区视频会议设备、职工活动室、机关院内落破损道路、绿植树种、停车区位及洗车棚等进行改造升级，积极与政府协调争取老旧小区改造有关工作。通过一系列的改进措施，机关工作及生活环境质量得到有效提升，全体人员的获得感、幸福感明显增强。   

通过广泛深入开展精神文明创建活动，全体干部职工凝聚力、向心力不断提升，全局文明素质和文明程度明显提高，自觉养成了遵纪守法、遵德守礼的良好习惯和严谨务实、高效协同的工作作风，实现了精神文明建设与业务工作同发展、共提升。

有一种财富叫精神，有一种高贵是文明。未来，我局将立足新起点，瞄准更高标准，扎实做好新时代文明单位创建工作，为推动黄河流域高质量发展作出新的更大贡献！